工伤认定书下来不通过怎么办

法律分析：
（1）当工伤认定书下来不通过，第一步应仔细查阅认定书明确不通过的具体原因，只有清楚问题所在，才能有的放矢地采取后续措施。
（2）若对不通过的结论存在异议，有两种维权途径。一是在收到认定书之日起60日内，向作出认定的社会保险行政部门的上一级主管部门或同级人民政府申请行政复议。二是在6个月内向有管辖权的人民法院提起行政诉讼。
（3）无论选择复议还是诉讼，都要注意在规定时间内提交申请。并且要积极收集能证明符合工伤认定条件的相关证据，像劳动合同、医疗诊断证明、事故现场证人证言等，这些证据能增加自身主张被支持的可能性。

提醒：
要严格遵守复议和诉讼的时间规定，及时收集有效证据。不同案情需具体分析，建议咨询以获得更精准的解决方案。
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（一）仔细查阅认定书，明确不通过的具体原因，做到心中有数。
（二）若对结论有异议，自收到认定书之日起60日内，向作出认定的社会保险行政部门的上一级主管部门或同级人民政府申请行政复议。
（三）也可在6个月内向有管辖权的人民法院提起行政诉讼。
（四）在规定时间内提交复议或诉讼申请，同时收集相关证据，如劳动合同、医疗诊断证明、事故现场证人证言等，来增加自身主张得到支持的可能性。

法律依据：
《工伤保险条例》第五十五条规定，有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：（二）申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的。
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若工伤认定不通过，可采取这些措施：
一是查看认定书，明确不通过原因。
二是若有异议，收到认定书60日内，可向上一级主管部门或同级政府申请行政复议；也能在6个月内向法院提起行政诉讼。
三是在规定时间提交申请，收集证据，如合同、诊断证明、证人证言等，增加主张获支持的概率。
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结论：
工伤认定书不通过，可查阅原因，对结论有异议可在规定时间内申请行政复议或提起行政诉讼，同时收集相关证据。
法律解析：
根据法律规定，当工伤认定书不通过时，劳动者有相应的救济途径。首先应明确不通过原因，若有异议，在收到认定书60日内可向上一级主管部门或同级人民政府申请行政复议，也能在6个月内向有管辖权的法院提起行政诉讼。收集如劳动合同、医疗诊断证明、事故现场证人证言等能证明符合工伤认定条件的证据，能增加自身主张被支持的可能性。这是为了保障劳动者在工伤认定中的合法权益，让其有机会通过合法程序纠正可能存在的错误认定。如果遇到工伤认定不通过的情况，且不知如何处理，可向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。
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1.若工伤认定书不通过，可先查看认定书明确不通过原因。对结论有异议时，能在规定时间内通过行政复议或行政诉讼维权。
2.解决措施和建议如下：
-自收到认定书60日内，向作出认定的社会保险行政部门的上一级主管部门或同级人民政府申请行政复议。
-在6个月内向有管辖权的人民法院提起行政诉讼。
-要严格在规定时间内提交复议或诉讼申请。
-积极收集能证明符合工伤认定条件的证据，如劳动合同、医疗诊断证明、事故现场证人证言等，以此增加自身主张被支持的可能性。